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Abstract
Abstract
In 2013 California passed legislation that expanded the pool of eligible aspiration abortion providers to include advanced practice nurses, nurse-midwives, and physician-assistants. This law, enacted in 2014, is based on evidence generated by the Health Workforce Pilot Project #171, which examined the safety and effectiveness of aspiration abortion care provided by these clinicians as well as patient acceptability and satisfaction. This evidence and the resulting policy change build on international research and established workforce strategies used to expand access to safe abortion services for women worldwide, representing a radical departure from the legislative trend of constricting access in the United States.
Résumé
En 2013, la Californie a adopté une législation qui élargissait la liste des professions autorisées à pratiquer les avortements par aspiration pour y inclure les infirmières de pratique avancée, les infirmières sages-femmes et les assistants médicaux. Cette loi, promulguée en 2014, est fondée sur les données générées par le projet pilote n° 171 sur le personnel de santé, qui a examiné la sécurité et l’efficacité de l’avortement par aspiration assuré par ces cliniciens ainsi que l’acceptabilité de la procédure et la satisfaction des patientes. Ces données et le changement de politique en résultant se fondent sur des recherches internationales et des stratégies reconnues de gestion des personnels de santé utilisées pour élargir l’accès à des services d’avortement sûr pour les femmes dans le monde, ce qui tranche radicalement sur la tendance législative à une réduction de l’accès aux États-Unis.
Resumen
En el año 2013 California aprobó legislación que amplió la reserva de prestadores de servicios de aborto por aspiración elegibles, para incluir enfermeras de práctica avanzada, enfermeras-obstetras y asociados médicos. Esta ley, promulgada en el 2014, se basa en evidencia generada por el Proyecto Piloto de la Fuerza Laboral de Salud No. 171, que examinó la seguridad y eficacia de los servicios de aborto por aspiración proporcionados por estos profesionales de la salud, así como la aceptación y satisfacción por parte de las pacientes. Esta evidencia y la política resultante del cambio se basan en investigaciones internacionales y estrategias establecidas en la fuerza laboral utilizadas para ampliar el acceso a los servicios de aborto seguro para las mujeres mundialmente, lo cual representa un cambio radical en la tendencia legislativa a restringir el acceso en Estados Unidos.