Abstract
The view of the person has shifted from a unitary to a pluralistic conceptualization of the self. Thus concepts for therapeutic work with partial egos, especially with self-devaluing cognitive—emotional schemata, have been elaborated in a variety of approaches. The Stuttgart Conception for Work with Partial Egos (SCOPE) integrates well-known process-experiential strategies with some further ideas for interventions. It thus offers an integrative model for work with difficult, unusual or inexperienced clients. It aims to facilitate constructive inner dialogues and therefore extends the application of basic, client-centered counseling skills to work with more than two partial egos, and it conceptualizes an inner facilitator. A manual derived from supervision and therapeutic experience guides therapists through critical stages of the client's process, including assessing prerequisites, calming down, becoming aware, differentiating, moving out partial egos, clarifying borders, modifying the dialogue and balancing. We also discuss the types of client who will benefit most.
Zusammenfassung
Die Sicht der Person hat sich verändert von einem einheitlichen zu einem pluralistischen Konzept des Selbst. So wurden in verschiedenen Ansätzen Konzepte für die therapeutische Arbeit mit Partial Egos herausgearbeitet, insbesondere für selbst-entwertende kognitiv-emotionale Schemata. Das Stuttgarter Konzept für die Arbeit mit Partial Egos (SCOPE) integriert bekannte prozess-experientielle Strategien mit einigen weiteren Interventions-Ideen. Es bietet so ein integratives Modell für die Arbeit mit schwierigen, ungewöhnlichen oder unerfahrenen Klienten. Es will konstruktive innere Dialoge fördern. Dazu erweitert es das traditionelle gesprächspsychotherapeutische Vorgehen zu einer Arbeit mit mehr als 2 Partial Egos und es konzeptualisiert einen Inneren Facilitator. Ein Manual, das aus Supervision und therapeutischen Erfahrungen abgeleitet ist, führt Therapeuten durch die kritischen Phasen des Klienten-Prozesses: Voraussetzungen prüfen, Beruhigen, Aufmerksam werden, Differenzieren, Herausstellen von Partial Egos, Grenzen klären, Dialog modifizieren, Ausgleichen. Wir diskutieren auch, welche Arten von Klienten am besten gefördert werden.
Resumen
La visión de la persona ha cambiado desde una conceptualización del self unitaria a una pluralista. Por lo tanto, en una variedad de enfoques se han elaborado conceptos para el trabajo terapéutico con egos parciales, especialmente con esquemas cognitivo emocionales de autodesvalorización. La Concepción Stuttgart para el Trabajo con Egos Parciales (SCOPE) integra estrategias conocidas de proceso experiencial junto a otras ideas para intervenciones. Ofrece por lo tanto un modelo integrador para trabajar con consultantes difíciles, inusuales o inexperimentados. Se propone facilitar diálogos internos constructivos y por lo tanto extiende la aplicación de las habilidades del counseling centrado en la persona para trabajar con más de dos egos parciales, y conceptualiza a un facilitador interno. Un manual derivado de experiencia terapéutica y de supervisión guía a los terapeutas a través de etapas críticas del proceso del consultante, incluyendo evaluar prerrequisitos, calmarse, volverse conciente, diferenciar, sacar los egos parciales hacia fuera, clarificar los límites, modificar el diálogo y equilibrar. Asimismo discutimos sobre los tipos de consultantes que se verán más beneficiados.