A focus-group research into the lives of members of four inmigrant groups in Spain

Abstract

A qualitative study with people from four cultural groups living in Spain is presented. Objectives: To analyse the social psychological impact of migration, exploring perceived cultural differences and migration experiences. Design: 8 focus groups with participants from Bulgaria, Morocco, Ecuador and Colombia (n = 49 participants). Results: The most frequent discourses were related to acculturative stress: changes in social life, gender differences, and hierarchical distance. The security motive was an important reason for migrating. Problems regarding one's well-being and experiences of prejudice and discrimination were the most mentioned regarding adaptation to host country. Participants stress lower hierarchical values, more gender equality, less family orientation and collectivism in Spain compared to their country of origin. There are also differences in communication styles and modes. Conclusion: Participants perceive cultural differences between cultures regarding Individualism, Collectivism and Hierarchy, showing a dual relationship with the host culture. Legal barriers are the most important issue hindering individual and collective development.

Resumen

Se presenta un estudio cualitativo realizado con personas de cuatro grupos culturales en España. Objetivos: Analizar el impacto psicosocial de la inmigración, estudiando las diferencias culturales percibidas y las experiencias migratorias. Diseño: Se llevaron a cabo 8 grupos focalizados con personas de Bulgaria, Marruecos, Ecuador y Colombia (n = 49). Resultados: Se recalca la importancia del estrés de aculturación: cambios en la vida social, diferencias de género, y distancia jerárquica. Un factor importante a la hora de migrar fue la búsqueda de seguridad. El bienestar personal, el prejuicio y la discriminación fueron los aspectos más mencionados en relación con la adaptación a España. Se subraya que, en comparación con sus países, en España existen menos valores jerárquicos, más igualdad de género, menos familismo y colectivismo. También existen diferencias en los estilos comunicativos. Conclusiones: Los participantes encuentran diferencias culturales en los factores de Individualismo, Colectivismo, y Jerarquía. Se muestra una relación ambivalente con España. Las barreras legales son primordiales en el desarrollo personal y colectivo.

Keywords:

• Focus groups
• cultural differences
• acculturation
• immigrants

Palabras clave:

• Grupos focalizados
• diferencias culturales
• aculturación
• inmigrantes