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Abstract
El objetivo de esta reflexión es revisar las nuevas características del trabajo a nivel global e intentar actualizar o, en caso tal, replantear tanto el concepto manejado en terapia ocupacional, como el quehacer profesional desde esta perspectiva. Son numerosos los conceptos propuestos sobre lo que es trabajo, no sólo en terapia ocupacional, sino también en múltiples disciplinas. Sin embargo, y a pesar de los esfuerzos transdisciplinarios para mantener un concepto vigente, las nuevas tendencias mundiales obligan a replantear, y casi a rehacer, la construcción tradicional. En este sentido, comúnmente se ha asumido el trabajo como dimensión en torno a la cual se desarrolla nuestro quehacer; sin embargo, dichos planteamientos entran en clara contradicción con la realidad global, teniendo en cuenta la generalizada tendencia a la reducción y precarización laboral, denominada por algunos como ‘el fin del trabajo’.
The goal of this reflection is to review the new nature of work on a global level, to attempt to update and, where appropriate, to restate the concept as used in occupational therapy, and to examine the consequent professional implications. There are many proposed concepts about what work means, not only in occupational therapy, but also in many disciplines. Nevertheless, in spite of inter-disciplinary efforts to achieve one clear definition, current world trends necessitate a restatement of, and perhaps a recreation of, traditional construction of the concept work. It has been a common assumption that work is a dimension round which to develop our lives. Nevertheless, such explanations are in clear contradiction of global reality, taking into account the generalized tendency towards reduction and uncertainty in the use of labour, described for many as “the end of work”.