935
Views
2
CrossRef citations to date
0
Altmetric
II. CREATIVITY IN SOCIETY AND IN SOCIAL ENVIRONMENTS

At home in Shenzhen? Housing opportunities and housing preferences of creative workers in a wannabe creative city

Namie Šendžene? Kūrybininkų apsirūpinimo būstu galimybės ir būstui teikiamos pirmenybės karjeristų kūrybiniame mieste

Pages 160-176 | Received 27 Oct 2015, Accepted 12 Jun 2016, Published online: 12 Jul 2016
 

Abstract

Shenzhen grew fast as a city of industrial mass-production, but is transforming to an innovative and creative city. Shenzhen’s policies to encourage the creative industries are mostly aimed at companies and entrepreneurs. To really become an attractive creative city, housing policies for creative talent should be added. This article reports on an interview-based analysis of the housing situation and residential preferences of creative workers in Shenzhen. While creatives with good salaries have no problems finding attractive homes and neighbourhoods in Shenzhen, there is a shortage of affordable neighbourhoods meeting the demands of recent graduates and starting creatives. Shenzhen’s creative city strategy should take the socio-economic diversity of creative workers into account.

Santrauka

Šendženas, kaip pramoninės masinės gamybos miestas, augo greitai, tačiau dabar jis transformavosi į naujovišką ir kūrybinį miestą. Šendženo kūrybinių industrijų rėmimo politika paprastai taikoma kompanijoms ir verslininkams. Tam, kad Šendženas iš tikrų jų taptų patraukliu kūrybiniu miestu, būtina kreipti dėmesį į būstų skirtų kūrybiškai talentingiems žmonėms, politiką. Šiame straipsnyje pateikiama interviu pagrindu atlikta kūrybininkų apsirūpinimo būstu situacijų ir gyvenamajai vietai teikiamos pirmenybės Šendžene analizė. Nors kūrybininkams, gaunantiems gerus atlyginimus, nesunku susirasti patrauklius būstus ir rajonus Šendžene, trūksta rajonų už prieinamą kainą neseniai baigusiems studijas ir pradedantiesiems kūrybininkams. Šendženo kūrybinio miesto strategijoje turėtų būti atsižvelgiama į kūrybos darbuotojų socioekonominę įvairovę.