Abstract
This research explores how the environmental dynamism affects the relationship between familiness and a family firm’s performance in an emerging economy. To achieve this goal, we used an instrument to measure three familiness theoretical dimensions (process, human, and organizational resources). To collect data, we interviewed owners of family firms characterized as SMEs in México. Contrary to what is expected, our findings suggest that familiness, as a source of competitive advantage for family firms, may be more suitable in stable environments characterized by certainty of conditions. In other words, the effect of familiness on a family firm’s performance diminishes in highly dynamic environments.
Resumen
Esta investigación analiza el efecto ejercido por el dinamismo ambiental sobre la relación entre familiness y el desempeño de empresas familiares en una economía emergente. Para lograr este propósito, empleamos un instrumento para medir tres dimensiones teóricas de familiness (recursos humanos, organizacionales y de procesos). La obtención de datos se realizó entrevistando a propietarios de empresas familiares en México, caracterizadas como PYMES (SME – Small and Medium Entreprise). Contrariamente a lo esperado, nuestros hallazgos indican que, como fuente de ventaja competitiva para las empresas familiares, familiness puede ser más apropiado en entornos estables, caracterizados por certidumbre en cuanto a las circunstancias. En otras palabras, el efecto de familiness sobre el desempeño de las empresas familiares disminuye en entornos altamente dinámicos.
Resumo
O presente trabalho estuda como o dinamismo ambiental afeta a relação entre o desempenho de empresas familiares e o familiness numa economia emergente. Para alcançar essa meta usamos um instrumento para a aferição de três dimensões teóricas de familiness (recursos organizacionais, humanos e processuais). A coleta de dados foi feita por meio de entrevistas com os proprietários de empresas familiares no México, qualificadas como PME (SME na sigla em inglês). Contrariando o que era esperado, os nossos achados indicam que o familiness, como fonte de vantagem competitiva para as empresas familiares, pode ser mais adequado em ambientes estáveis, caracterizados pela certeza das circunstâncias. Em outras palavras, o efeito do familiness no desempenho das empresas familiares diminui em ambientes altamente dinâmicos.