Non-parental childcare, time pressure and the gendered division of paid work, domestic work and parental childcare

Abstract

What impact does out-sourcing childcare have on the time parents spend on paid work, domestic work and childcare, and how they share these tasks between themselves? Using data from the Australian Bureau of Statistics (ABS) Time Use Survey (TUS) 2006 we investigate the effects of formal and informal non-parental childcare on the time use of couples with children aged 0–4 years (N=348). We examine associations between non-parental care and (1) couples' combined time in paid work, domestic work and childcare, (2) parents' time separately by gender in paid work, domestic work and childcare (subdivided by activity type) and (3) parents' self-reported time pressure. Total workloads (the sum of paid work, domestic work and childcare) are neither higher nor lower when non-parental care is used, either for households combined or for each gender separately. The way time is spent, and how activities are divided by gender does differ, however. For mothers the use of any non-parental care and more hours in formal care is associated with more paid work hours, less childcare time and higher self-reported time pressure. Fathers' time is more constant, but they report higher subjective time pressure with increasing hours of formal non-parental care.

Qué influencia tiene la terciarización del cuidado de niños en el tiempo que los padres dedican al trabajo pagado, a las responsabilidades domésticas y al cuidado de niños, y como compartenselos? Basándose en datos de La Encuesta de Empleo del Tiempo (Time Use Survey, TUS) del Instituto de Estadística Australiana (Australian Bureau of Statistics, ABS) investigamos las consecuencias del cuidado de niños no paterno (formal y informal) en el empleo del tiempo de parejas con niños 0–4 años de edad (N=348 hogares). Examinamos asociaciónes entre el cuidado de niños no paterno y (i) el tiempo compartido de las parejas en el trabajo pagado, en las responsabilidades domésticas y en el cuidado de niños, (ii) el tiempo do los padres separado por género en el trabajo pagado, en las responsabilidades domésticas y en el cuidado de niños (subdivido por tipo de actividad) y (iii) la presión del tiempo que los padres declaran. Los volumenes de trabajo total (la suma del trabajo pagado, las responsabilidades domésticas y el cuidado de niños) no son más altos ni más bajos cuando se utiliza el cuidado de niños no paterno, por hogares juntos ni por padres separado por género. La manera en que se pasa el tiempo, y como se divide actividades por género divergen, sin embargo. Para madres, el uso de cualquier cuidado de niños no paterno y mas horas en el cuidado de niños formal son asociados con más horas en el trabajo pagado, menos tiempo en el cuidado de niños y más alta presión del tiempo. El tiempo de los padres es más estable, pero se reportan más alta presión del tiempo subjectivo cuando las horas del cuidado de niños formal suben.

Keywords:

• non-parental childcare
• father care
• mother care
• time pressure
• time use survey
• gendered division of labour

Palabras claves:

• cuidado de niños no paterno
• cuidado de niños paternal
• cuidado de niños maternal
• presión del tiempo
• encuesta de empleo del tiempo
• la división de género del trabajo

Notes

1. Australia's first national paid parental leave scheme started in January 2011 and provides eligible working parents with 18 weeks of parental leave pay at the national minimum wage.